カルガリーのLMIA不受理：アルバータ州の賃金と高賃金ルートの総額

カルガリーはカナダの低賃金LMIA不受理リストに載っているため、アルバータ州の高賃金基準である時給37.50ドルを下回る料理人やシェフでは、そもそもLMIAを受理してもらえません。残る道は高賃金LMIAですが、安くはありません。給与、雇用主負担の社会保険料、1,000ドルのLMIA手数料を合わせると、基準額での通年雇用は初年度でおよそ84,800ドルになります。それ以下の給与なら、選択肢はカルガリーにすでにいる日本人コミュニティからの採用、IECのワーキングホリデー参加者、または不受理リスト外の拠点です。

1. カルガリーは低賃金の不受理リストに載っている

カナダ雇用・社会開発省（ESDC）は、失業率が6%以上の国勢調査都市圏（CMA）にある職について、低賃金の労働市場影響評価（LMIA）申請を受理しません。2026年7月10日から10月8日までに提出された申請について、ESDCはカルガリーCMAの失業率を7.0%としており、カルガリーはリストに載っています。エドモントン（7.2%）も同様です。レスブリッジ（5.4%）は載っていません。このルールは勤務地を基準とするため、カルガリーの店が別の場所に本社を置いても回避できません。

ESDCはこのリストを四半期ごとに改定し、次回更新は2026年10月9日です。カルガリーがリストから外れるには1ポイント以上下がる必要があるため、当面は載り続けると考えて計画してください。狭い例外が2つあります（120日以内の短期職と、飲食業を含まない一部業種）が、通年雇用には役立ちません。

2. カルガリーのシェフ・調理人の賃金と、データの留保

Job Bankの時給データ（2025年11月19日更新、参照期間2023〜2024年）です。

これは相場ではなく下限として読んでください。魚をおろし、米を正しく炊き、カウンターを回せる日本人調理人は中央値の求人をはるかに超える仕事をしており、この中央値はここではLMIAのコンプライアンス上の数字であって、提示すべき目標額ではありません。

3. 高賃金ルートの総額

不受理リストが影響するのは低賃金の職、つまり州の基準額を下回る給与だけです。アルバータ州の基準額は2026年7月17日発効で時給37.50ドル、週40時間なら年約78,000ドルです。この金額以上の職は高賃金ストリームで処理され、CMAリストの影響を受けず、10%の上限もなく、最長3年の許可が得られますが、移行計画と、申請前3か月以内の連続4週間の求人掲載が必要です。

Job Bankのカルガリーのシェフの高値は30.00ドルで、基準額を7.50ドルも下回り、トロントやバンクーバーより差が大きくなっています。37.50ドルを払えば、データが記録するほぼすべてのシェフの賃金を上回る待遇になり、エグゼクティブシェフやおまかせカウンターの責任者なら意味がありますが、ラインコックには通常意味がありません。

この小計は、全国版のLMIAガイドがオンタリオ州やBC州の基準額について示す84,000〜87,000ドルの範囲の下限に近い数字です。アルバータ州の37.50ドルがオンタリオ州の36.92ドルとBC州の38.40ドルの間にあることを考えれば当然の結果です。この手数料が買うものは、CMA制限なし、10%の上限なし、そして1年ではなく最長3年の許可です。申請の手順、求人掲載の文言、週単位の日程は料理人のLMIA申請の手順にあります。

4. 厨房の待遇に関わるアルバータ州の賃金ルール

• 一般最低賃金：時給15ドル。大規模な州の中で最も低く、カルガリーのJob Bankの低値がオンタリオ州やBC州より低い理由の一つです。
• 18歳未満の学生：時給13ドル。学期中は週28時間まで、休暇中は通常の全時間に適用されます。これは日本から来る調理人ではなく、フロアスタッフの採用に関わります。
• 食事と住居：最低賃金を下回らせる形での控除の上限は、食事1回につき3.35ドル、宿泊1日につき4.41ドルです。

不受理リスト外での低賃金LMIA（第5章）には、ESDC自身の義務も伴います。往復の交通費負担と、適切かつ手頃な住居（労働者の総収入の30%未満）の確保です。

5. 基準額以下でも使える道

すでにいるコミュニティから採用する

外務省は2025年10月1日時点でカルガリーの在留邦人を3,913人と推計しており、外務省の海外在留邦人上位50都市のリストに載るアルバータ州唯一の都市です。アルバータ州や近隣州を管轄する在カルガリー日本国総領事館は、コミュニティとの接点を探す出発点の一つです。この人口の中の永住者、オープン就労許可を持つ配偶者、ワーキングホリデー参加者には、自社からのLMIAは不要です。英語に加えて日本語でも求人を出しましょう。ただしLMIAの求人掲載自体は英語かフランス語のみで足りる場合があります。

ワーキングホリデー（IEC)

18歳から30歳の日本国籍者は、International Experience Canadaを通じてオープン就労許可で最長12か月カナダで働けます。日本の2026年の枠は6,433人です。CMAリスト、10%の上限、求人掲載ルールは適用されず、この層はカルガリーのような都市で実際に厨房の仕事を探しています。招待ラウンドの仕組みはカナダのワーキングホリデーと日本人シェフをご覧ください。

リスト外の拠点

レスブリッジなど、リストに載っていないアルバータ州内の拠点で営業している場合、そこでは低賃金LMIAが可能です。連続8週間の求人掲載、10%の上限、1年の許可が条件です。

6. AAIP：採用計画ではなく定着策として

アルバータ州のアルバータ・アドバンテージ移民プログラム（AAIP）の観光・接客業ストリームは、シェフ（NOC 62200）と調理人（NOC 63200）の両方を、LMIAに基づく労働許可をすでに持ち、自社でフルタイムで連続6か月（780時間）以上働き、各技能でスコア4以上の言語力があり、教育資格評価で高卒相当が確認された労働者について、永住権の対象としています。

期待値については正直に見てください。2026年9月23日時点で、AAIPはこのストリームに2026年分として156件の提名枠を配分し、141件を発行済みで、選考待ちのプールには3,275件の関心表明があります。残り枠はおよそ15件に対し、数千件が待っている状態です。これはすでに自社でLMIAにより働いている調理人への本物の長期的な見通しとして提示するものであり、まだ日本にいる候補者への採用トークの一文にすべきではありません。シェフのための州提名制度で、アルバータ州のより大きなオポチュニティ・ストリームやBC州、オンタリオ州とも比較しています。

7. 手順

1. その職の実際の賃金を決め、37.50ドルと比べる。これで今カルガリーでどのLMIAルートが使えるかが決まる。
2. まず地元で、日本語と英語の両方で採用活動を行う。ワーキングホリデー参加者や、カルガリー総領事館を通じたコミュニティとの接点も含める。
3. 高賃金ストリームに見合う上級職の採用であれば、第3章の84,800ドル超の総額を予算化し、4週間の求人掲載と移行計画を始める。
4. 低賃金申請を計画する前に、2026年10月9日の更新後に改めてCMAリストを確認する。
5. LMIAで来た調理人を長期的に定着させたいなら、早めにAAIPの適格性を確認するが、面接の場で約束はしない。
6. 条件を書面にする。契約チェックリストに要点をまとめている。

本記事は2026年9月に公的な情報源をもとにまとめた一般的な情報であり、法律や移民手続きに関する助言ではありません。CMA不受理リスト、AAIPの配分、給与関連の料率は年内に変わります。行動する前にリンク先で確認してください。